第165章 团建方案

        “多吃点。”唐温暖给他添了点粥。
两人吃完早餐后，又一起去了公司，一进办公室，唐温暖就看到了满脸郁闷的宋炎。
见他眼睛下面两个大大的黑眼圈，最近应该是没睡好。
“陆哥，你可总算是回来了。”宋炎气若游丝，说话的声音都非常的虚弱，像是下一秒就要昏过去了。
唐温暖心疼的把他扶了起来。
陆乘风冷眼看着他，“再装的话我就给你放一辈子的长假。”
宋炎直起身子来，“那我就回家继承家产去了！正好最近老爷子问我为什么一直在外面不回去呢！”
见他一下子来了精神，完全没有了刚才的萎靡，唐温暖便松开了扶着他的手。
“你家老爷子要是知道你这段时间把自家国外的资源都给我了，他恐怕会气得把你打个半死。”陆乘风不留情面道。
听到他的话，宋炎立刻就没了脾气，“我这也不是为了你吗？反正我不管，这一次你拿到陆氏集团之后一定不能亏待我和我们宋家，不然我就转头找陆宜风那个小子去！”
唐温暖听着两人的对话，侧过头看着陆乘风，原来他能够那么快就拿到了国外的资源，推进了打败陆宜风的一大步，其中是少不了宋炎帮忙的。
“就算是你把你的资源带到陆宜风那去，以他的能力，能吃得下？”陆乘风不屑道。
确实，也就只有陆乘风能够在这里么短的时间里面接手他家那么庞大的国外资源了。
考虑到这一点，宋炎顿时没有了气焰。
“你们别吵了，我去给你们泡杯咖啡。”唐温暖放下包，看向宋炎，“你喝什么的？”
宋炎一愣，“还有我的？”
唐温暖笑道：“你替乘风工作得那么辛苦，难道我还不能为你泡杯咖啡？”
宋炎感动得痛哭流涕，“还是你好，和只会剥削我的陆哥一点都不一样。”
“好了，想和什么快点说。”唐温暖无奈的问道。
宋炎道：“都行，我不挑的。”
唐温暖转身去茶水间帮他们泡咖啡。
而办公室里面，宋炎趴在了桌子上，陆乘风则是开始处理文件。
过了一会后，宋炎看向了陆乘风。
“你回来了，看来再过几天陆氏集团就要落在你手里了。”宋炎道。
陆乘风一边处理文件，一边道：“还不能松懈，陆宜风那边我们有了十足的把握，但是陆江河那边还不确定，如果他拼尽手里的资源也要帮助他扳回一局，那我们还是有点吃力的。”
宋炎直起上半身，“不会吧陆哥，你家老头子到底对你有多坏啊，宁愿自损一千也要伤你八百？”
办公室外，准备进去的唐温暖顿住了。
里面的声音还在陆陆续续的传来。
“谁知道呢？”陆乘风的话让人惴惴不安。
宋炎拍桌而起，“我就不相信了，陆江河他要是真的做到这个地步，那我也不再后面藏着掖着了，马上我就回家让我爸帮你，光明正大的那种，我看他一个能不能抵得过我们两个！”
陆乘风示意他稍安勿躁，“行了，做好你自己的事情，其他的不要多想。”
宋炎还想说什么，就见办公室的门被打开了。
陆乘风递了一记眼刀给他，宋炎只好闭嘴。
“先给你的。”唐温暖把咖啡放在了宋炎的手边，
宋炎后背一凉，“暖暖，你不是应该先给陆哥泡吗？”
唐温暖笑道：“他喜欢喝的没有了，我给他出去买。”
宋炎这才放下心，“那就好，不过公司的后勤怎么回事，居然连咖啡这种小事都做不好。”
唐温暖解释道：“我刚才在茶水间的时候听其他同事说了，最近公司总是加班，后勤的小赵也总是忙到很晚，难免会有些疏漏，你还是不要怪他了。”
听此，宋炎的语气也软了下来，“好吧，还是暖暖人美心善。”
唐温暖没理他，转身准备出去买咖啡。
就在这时，陆乘风道：“既然最近大家都那么辛苦，那过几天安排一次团建吧。”
宋炎眼睛一亮，凑热闹这种事情他最喜欢了。
“真的？那想好了去哪里没有？”
陆乘风没回，只是看着唐温暖，“你有没有想去的地方？”
宋炎立刻看向唐温暖，眼睛里闪亮亮的。
唐温暖思考了一下，“要不我选几个地方，然后交给你。”
“好，不用太给自己压力了。”陆乘风道。
唐温暖微微一笑，“又不是什么大事。”
唐温暖出了办公室之后，就开始挑选关于团建的项目。
正常的就是去吃火锅或者烤肉，如果想要更丰富一点，可以去景点玩。
思考之后，唐温暖做了一个方案。
“这么快就有结果了？”宋炎惊讶道。
唐温暖道：“其实也不算是结果，只是一个方案，具体的还要等实施。”
陆乘风嘴角微微翘起，眼里满是笑意，“你说。”
唐温暖也不扭捏，直接道：“其实最好的办法就是按照部门让他们投票选出最想做的事情，当然要给他们规定好时间，只要经费和时间允许，方案就成立，然后以部门为单位给他们时间去自由的团建。”
宋炎却道：“那我们呢？我们又不是哪个部门的，难不成我们自成一队？”
“我们可以在他们提交上来的方案中选择自己喜欢的去，如果没有喜欢的，那我们就自己聚，或者自己做自己的事情。”唐温暖道。
这可是给了大家极高的开放度了。
宋炎满意的点了点头，“还真的不错诶，陆哥你怎么看？”
陆乘风眼里的笑意就没有收敛过，“还不错，就按照你说的办。”
“那这件事情交给我？”唐温暖问道。
宋炎挥了挥手，“公司里有专门的人负责，你不用费这个心。”
“那也不错。”唐温暖坐了下来，她也乐得和陆乘风多待一会，而不是到处去忙业务。
很快，唐温暖的方案在公司里面得到了巨大的反响，这段时间一直压力很大的员工们顿时来了精神，在工作之余开始讨论去哪里玩。
至此，公司里的氛围也好了不少。
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